為深入貫徹落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求，進(jìn)一步推進(jìn)集團(tuán)黨風(fēng)廉政建設(shè)，不斷提高黨員干部廉潔自律意識(shí)。近日，集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)崔文崗及集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)分別與集團(tuán)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部分層分類開展了廉政談話。

 為確保談話的精準(zhǔn)性、嚴(yán)肅性、時(shí)效性，集團(tuán)紀(jì)委協(xié)助集團(tuán)黨委提前排出廉政談話時(shí)間安排表，并為每位談話對(duì)象“量身定做”談話方案，針對(duì)不同的談話對(duì)象，結(jié)合不同的崗位工作職責(zé)，點(diǎn)對(duì)點(diǎn)、面對(duì)面、實(shí)打?qū)嵾M(jìn)行談心談話，實(shí)現(xiàn)黨員干部談心談話全覆蓋。

 此次談話，秉承“懲前毖后、治病救人”的方針，緊緊圍繞“問題未萌”這個(gè)首要環(huán)節(jié)，采取一對(duì)一談話和集體談話相結(jié)合的方式，充分運(yùn)用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”中的第一形態(tài)，主動(dòng)靠前監(jiān)督。在談話對(duì)象上，突出“四個(gè)必談”：班子成員必須談、重點(diǎn)崗位干部必須談、有苗頭性、傾向性問題必須談、新提拔干部必須談。在談話內(nèi)容上突出“四個(gè)必問”：黨員干部在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況、履行“一崗雙責(zé)”情況、遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩情況、工作作風(fēng)情況必問。在談話目的上，突出“四個(gè)必看”：看領(lǐng)導(dǎo)干部政治意識(shí)、黨性修養(yǎng)、責(zé)任擔(dān)當(dāng)、精神狀態(tài)。實(shí)現(xiàn)了紀(jì)法約束有硬度，批評(píng)教育有力度，組織關(guān)愛有溫度，推動(dòng)黨員干部遵規(guī)守紀(jì)、擔(dān)當(dāng)作為。

 通過廉政談話，進(jìn)一步強(qiáng)化了黨內(nèi)日常監(jiān)督，增強(qiáng)了黨員干部廉政、勤政意識(shí)，使黨員干部能夠正確行使權(quán)力，把紀(jì)律挺在前頭，抓早抓小、防微杜漸。將廉政意識(shí)內(nèi)化于心、外化于行，著力把問題消除在破紀(jì)之初、違法之前，真正做到勤勉干事、干凈做人，為集團(tuán)發(fā)展共同營(yíng)造廉潔和諧文明之風(fēng)。